PROGRAM KERJA BIDANG ORGANISASI DAN
KOMUNIKASI
1. PEREKRUTAN ANGGOTA
BARU
Dasar
Pemikiran :Diperlukannya
regenerasi untuk keberlangsungan hidup organisasi
Tujuan : Menambah kuantitas
anggota GMKI FE USU
Sasaran : Bertambahnya kuantitas
anggota GMKI FE USU
Metode : 1. Pendekatan Personal
2. Pembentukan tim pendamping
3. Sosialisasi GMKI
4. Penyambutan mahasiswa baru
Indikator : Jumlah anggota baru
sebanyak 30 orang
Skala
Prioritas : Primer
Frekuensi : Sepanjang keperiodean
Biaya : Rp 475.000,-
Pelaksana : Pengurus komisariat dan
anggota
Waktu Pelaksanaan : Sepanjang keperiodean
2.PEMAHAMAN KONSTITUSI
Dasar
Pemikiran: : Pentingnya kader GMKI untuk memahami
konstitusi organisasi sebagai proses penanaman nilai-nilai GMKI
Tujuan :
menanamkan nilai-nilai GMKI
Sasaran : Terciptanya kader GMKI
yang memahami nilai-nilai GMKI melalui pemahaman konstitusi
Metode :
- Pemaparan
- Diskusi
- Diskusi
- Post test
Indikator :
Kuantitas : Jumlah anggota yang hadir 40 orang
Kualitas: 70 % dari jumlah
anggota yang hadir memahami materi konstitusi
Frekuensi :
4x sepanjang keperiodean
Skala Prioritas :
Primer
Biaya :
Rp 600.000,-
Pelaksana :
Pengurus Komisariat
Waktu
Pelaksanaan : November minggu ke-5,
februari minggu ke 5, maret minggu ke 2, mei minggu ke 2
3.PENATAAN ORGANISASI
Dasar Pemikiran : Perlunya pengoptimalan penataan organisasi yang baik
untuk pemetaan dan pemberdayaan seluruh potensi organisasi
Tujuan : Menciptakan pemetaan dan pemberdayaan seluruh potensi organisasi
Sasaran : Terciptanya pemetaan dan pemberdayaan seluruh potensi
organisasi
Metode : 1. Pengadaan dan pengelolaan
inventaris
2. Pengelolaan database komisariat
Indikator : - Terdatanya anggota
biasa dan luar biasa
- Penambahan Inventaris berupa tikar, tong
sampah, gorden, karpet di perpus.
Frekuensi : Sepanjang keperiodean
Skala
Prioritas : Primer
Biaya : Rp 400.000,-
Pelaksana : Pengurus komisariat
Waktu
pelaksanaan : Sepanjang keperiodean
4.MEDIA KOMUNIKASI
Dasar Pemikiran : Dibutuhkannya suatu wadah komunikasi untuk menciptakan
komunikasi yang efektif di dalam tubuh organisasi
Tujuan :Menciptakan komunikasi yang efektif
di dalam tubuh organisasi guna mencapai tujuan organisasi
Sasaran : Terciptanya komunikasi yang efektif
di dalam tubuh organisasi guna mencapai tujuan organisasi
Metode : - Pengelolaan mading
- Pengelolaan email, facebook
- Pembuatan Blog
Indikator : - sekali sebulan tema di mading diganti
- Adanya informasi
yang tersampaikan melalui email dan facebook
- Terciptanya blog
dan pengupdatean blog secara berkesinambungan
Frekuensi : Sepanjang keperiodean
Skala
Prioritas : Primer
Biaya : Rp 250.000,-
Pelaksana : Pengurus Komisariat
Waktu
Pelaksanaan : Sepanjang Keperiodean
5. UPT BULETIN SYALOM
Dasar Pemikiran : Dibutuhkannya suatu wadah untuk menampung dan
mengembangkan kreativitas serta member informasi kepada anggota
Tujuan :Mengembangkan kreativitas dan
tersebarnya informasi kepada anggota
Sasaran : Tersalurnya kreativitas serta
informasi kepada anggota
Metode : Pembentukan tim UPT BS
Indikator : - Terbentuknya Tim UPT BS
- Terbitnya 4 x
edisi BS
- Pendistribusian
BS 75 % dari jumlah yang dicetak
Frekuensi : Sepanjang keperiodean
Skala
Prioritas : Primer
Biaya : Rp 265.000,-
Pelaksana : Tim UPT BS dan Pengurus Komisariat
Waktu
Pelaksanaan : Sepanjang Keperiodean
Salam Persaudaran
BalasHapusUOUS
(WASEK ORKOM GMKI FT-UNIMED
)